ISO・健康経営優良法人
私たちは、お客様の期待に確実に応えることを使命とし、技術力の研鑽と業務品質の向上に継続して取り組んでいます。
また、職場内教育や資格取得の支援、デジタル技術の導入にも力を入れ、工期の短縮とコストの最適化を図っています。
1999年の ISO 9001 認証取得以来、ISO 14001・ISO 45001 を含む3規格の認証を維持し、品質・環境・労働安全衛生のマネジメントを一体的に運用しています。 さらに、2022年より「健康経営優良法人」として、社員が心身ともに健康に働ける職場づくりを推進しています。
SDGsへの取り組み
社是「優良工事の推進」と「社会に貢献できる企業をめざす」という理念のもと、 事業活動を通じて持続可能な開発目標（SDGs）の達成に貢献します。
確実な施工
- 公共工事を中心に、地域インフラの確実な整備・維持に貢献
- 品質マネジメントに基づく計画・実行・点検・改善(PDCA)の徹底
- ICT施工／BIM-CIM 等のデジタル活用による生産性・精度向上
- 世界文化遺産関連工事など、技術力を活かしたプロジェクトへの参画
安全で健康的な職場
- 危険源の特定とリスク低減の継続(ISO 45001 に基づく運用)
- 安全教育・訓練の継続実施、協力会社と連携した現場パトロール
- 健康経営の推進、ワーク・ライフ・バランスに配慮した制度運用
- メンタルヘルスと過重労働対策の強化
自然と調和できる環境造り
- 3R(Reduce/Reuse/Recycle)の推進と、現場／本社での適正分別・処理
- 省エネルギー・省資源、再生材活用、環境負荷の把握と削減
- 環境マネジメントシステム(ISO 14001)に基づく継続的改善
- 自然・景観と調和する施工方法の検討と実装
地域社会への貢献
- 職能別教育・資格取得の支援、若手技術者の計画的育成
- インターンシップ受入・現場見学会の実施など、次世代育成への協力
- 地域活動・環境保全活動への参加、災害時の応急対応協力
- 有給休暇の取得促進と、働きやすい職場環境の整備
